教培行业如何高效引流？

随着教培行业逐渐火热，越来越多的个人或者教培行业加入了在线教育的大型战场中，竞争日渐激烈。对于争夺用户的火药味也越来越重，手段方式也逐渐花样百出。毕竟，谁掌握了用户，谁就可以教培行业百家纷争中站稳脚跟。

通过长久观察，我们会发现各大企业获客的方式万变不离其宗，今天给大家总结出了三种高效的引流方式。

平台：企业可以在视频号、快手、虎牙抖音等各大平台进行直播引流。

这边建议企业借助创客匠人技术服务商，基于公众号基础搭建一个知识店铺，利用知识店铺后台开启直播。因为知识店铺可以一键转播视频号、虎牙、西瓜视频等多个平台，同时直播中挂载福利课程链接，可以帮助企业短时间内实现引流沉淀。

如果想让效果达到最好，可以借助知识店铺里面的邀请排行榜，以利益驱动，让用户自主分享直播到社交圈，帮助企业达到预期目标。

引流媒介：以课程优惠券或者特价福利课程为主，这是最能吸引用户和对用户进行价值输出的不二之选。

这种方式主要是通过利益来引导用户入群，企业可以同时进行多渠道入口，最终沉淀至福利群。这边建议企业选择企业微信为载体，然后通过知识店铺企微群活码功能，借助优惠券、低价训练营以及限时福利课程将用户沉淀于企微。

福利群引流主要方式主要有以下几种：

1.在企业公众号入口设置欢迎语、海报以及在菜单栏设置福利群入口，海报记得放上刚才设置的群活码。

2.线下门店可以设有海报、易拉宝、台卡等，以入群可以领取优惠券为利益点，引导用户加入服务群。

在如今流量红利逐渐消失的时段里，用社群存量找增量无疑不失为一种好办法。利用熟人背书，不仅增加了对产品的信任度，同时也增加了成功的概率。

推荐有礼：企业可以利用创客匠人知识店铺的推荐有礼设置，每推荐一位新用户注册就可获得相应奖励，例如100元优惠券、vip体验卡等。并且奖励可以叠加，推荐人数越多，奖励越丰富，借助阶梯式奖励驱动，促使企业获得收益。

对于新用户的奖励，企业可设置注册即可获得大额优惠券礼包以及课程体验卡，可以在很大程度上增加新引力。

以上这种引流方式门槛低，并且规则简单，对于老用户推荐负担小，满足利他心理，针对于新用户则是优惠券力度大，这样可以助力企业提高引流效率。

随着互联网大户不断加入这场纷争，教培行业的获客战争会愈演愈烈，谁掌握了更快捷、更有效的方法，谁就拥有了主动权。

在未来的发展中，比起一个人孤军作战，企业可以选择一个技术合作伙伴，例如创客匠人技术服务商。不仅可以引流获客，还拥有丰富的工具，将留存、变现、转化、裂变变得更简单，助力企业更上一层楼！